应得14月薪补偿。操作：1. 与公司协商，依据《劳动合同法》提出补偿要求；2. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交工作证明及薪资记录；3. 如仲裁不满，可诉诸法院，维护自身权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商或仲裁。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，根据裁决结果决定是否提起诉讼。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您应得14个月工资作为补偿。依据《劳动合同法》，经济补偿按工作年限计算，每工作一年支付一个月工资。未及时处理可能导致权益受损。
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